Новости MetaVision

Коучинг, как стиль менеджмента

coaching_mgmt
Завершился 2-й модуль 4-го потока программы развития Лестница Роста «Коучинг, как стиль менеджмента». Тренер: Е. Лещенко.

Основные впечатления о программе и комментарии участников (на основе отзывов участников с сохранением авторской орфографии и стиля).

Програма корисна тим, що дала мені можливість по-новому подивилась на поняття "коучинг", більш глибше вивчити цю тему, а також усвідомленням 5-ти принципів коучингу. Програма насичена та корисна. Рекомендацій не даю, оскільки мене влаштувало все.

Ярина Федьків


Програма кардинально змінила уявлення про коучинг, так як раніше відвідував тренінг по коучингу. Відчувається фундаментальний підхід.

Владимир Герасимюк


Одна из тех программ, от которой получаешь больше, чем ожидал. Понравилось всѐ.

Елена Голубченко


Я познакомилась с понятием коучинг, поняла его суть и способы применения. Научилась смотреть на события, поступки, на людей положительным взглядом, не искать отрицательные моменты. Научилась определять ценности, уметь расставлять приоритеты, достигать цели с помощью визуализации. Помогать людям в раскрытии и достижении их желаний.

Елена Козенко


Наконец-то разобралась что такое коучинг и с чем его едят. Открылось второе дыхание, хочется совершенствоваться в применении инструментов коучинга в реальной жизни.

Кристина Акишева


Благодаря этой программе я открыла для себя коучинг и узнала как его применять на практике. Увидела, что данный инструмент действительно эффективен. Мне кажется, что тренеру стоило бы еще провести несколько коуч-сессий на тренинге для того чтобы участники понаблюдали его работу.

Ольга Слободянюк


Коучинг до цього тренінгу мені був відомий як техніка вирішення проблем чи завдань, підвищення мотивації за допомогою задавання запитань. Проте яких саме, в яких випадках, яким чином — це було дещо розмито. Тренінг дав можливість застосувати техніку STOP, розставив всю інформацію по місцях, дозволив на практиці відчути всі нюанси процесу коучингу. Враження від лаконічного та в той же час чітко сформульованого матеріалу, яскравих прикладів, демонстрацій. роботи тренера — просто прекрасні. Єдине, що, можливо, під час деяких особливо напружених днів тренінгу хотілося більше елементів емоційної розгрузки, наприклад, дещо більшої фізичної активності.

Ивахов Александр



Предыдущие публикации раздела «Новости MetaVision»...